Русская версия

Search document title:
Content search 2 (exact):
ENGLISH DOCS FOR THIS DATE- Bulletin Board (DIV1.DEP2.COM-SYS) - P570409 | Сравнить
- Bulletin Board - P570409 | Сравнить
- Communication Centre (DIV1.DEP2.COM-SYS) - P570409 | Сравнить
- Dismissals and Post Changes (DIV1.DEP1.STAFF-STATUS) - P570409 | Сравнить

RUSSIAN DOCS FOR THIS DATE- Доска Объявлений (КРО-1) (ц) - И570409-2 | Сравнить
- Коммуникационный Центр (КРО-1) (ц) - И570409-1 | Сравнить
- Прием на Работу и Увольнение Персонала (КРО-1) (ц) - И570409-1 | Сравнить
- Увольнения и Смена Постов (КРО-1) (ц) - И570409-2 | Сравнить

SCANS FOR THIS DATE- 570409 - HCO Policy Letter - Bulletin Board [PL093-114]
- 570409 - HCO Policy Letter - Communication Center [PL001-001]
CONTENTS DISMISSALS AND POST CHANGES Cохранить документ себе Скачать
ОФИС ХАББАРДА ПО СВЯЗЯМ
Лондон W1, Фицрой стрит, 37
ИНСТРУКТИВНОЕ ПИСЬМО ОХС
ПО ОРГАНИЗАЦИОННОЙ ПОЛИТИКЕ ОТ 9 АПРЕЛЯ 1957
Выпуск I
HUBBARD COMMUNICATIONS OFFICE
LONDON
Hasi POLICY LETTER OF 9 APRIL 1957

КОММУНИКАЦИОННЫЙ ЦЕНТР

Copies to:

Вы обнаружите, что коммуникационный центр полезен только тогда, когда он сосредоточивает и направляет все сообщения определённых типов от публики в организацию и от организации к организации. (Организм, у которого больше одного мозга, не очень хорошо выживает.)

Executives

Все коммуникационные каналы должны сходиться в одном помещении, в одном месте для всех отделов.

Bulletin Board

Типы коммуникации, с которой обращаются подобным образом, следующие:

Wash D.C.
  1. Обратившиеся лично.

DISMISSALS AND POST CHANGES

  • Звонящие по телефону.
  • It shall hereafter be the policy of the HASI to post all reasons attached to any dismissal or change on post for the following reasons:

  • Внутриорганизационные письменные послания в другие части организации.
  • 1. To prevent unfair dismissals.

  • Личные письма сотрудникам организации.
  • 2. To prevent the occurrence of an unknown area in the past of the organization.

  • Вывешиваемые приказы и объявления.
  • L. RON HUBBARD
  • Сообщения для сотрудников: от публики сотрудникам или от сотрудников сотрудникам.
  • LRH:rs.rd

    Не проходят через такой центр следующие типы коммуникации:

    1. Входящие почтовые отправления (идут прямо от почтальона в бухгалтерию; никаким другим образом не изучаются и не распределяются, пока бухгалтерия не зарегистрирует их).
  • Исходящие почтовые отправления и бандероли (направляются прямо на почту почтовым клерком из сектора отправки). (Хотя в коммуникационном центре может быть корзина для исходящих почтовых отправлений, содержимое которой вынимается для удобства персонала ежедневно сотрудниками секции отправки.)
  • Телефонные звонки по системе внутренней связи организации (идут непосредственно из офиса в офис, минуя коммуникационный центр).
  • Устные сообщения, например, в разговоре между сотрудниками. (Но все приказы, прозвучавшие в таком разговоре, чтобы иметь силу, должны быть записаны и должны пройти через коммуникационный центр.)
  • Термины «неиспользование стандартных линий» и «вне-общения» применяются следующим образом:

    • «Неиспользование стандартных линий» – сообщение минует коммуникационный центр.
  • «Вне-общения» – переполненная корзина в коммуникационном центре, за которой не следят.
  • Те, кто заинтересован в процветании МАСХ, должны скрупулёзно соблюдать эту оргполитику. Те, кто заинтересован в кончине МАСХ, попытаются, вероятно, добиться краха этой оргполитики.

    Л. РОН ХАББАРД
    ОСНОВАТЕЛЬ