Резиденция Сент-Хилл, Ист Гринстед, Сассекс ИНСТРУКТИВНОЕ ПИСЬМО ОХС ОТ 6 АПРЕЛЯ 1972 П Выпуск II Пересмотрено 21 января 1991 | Резиденция Сент-Хилл, Ист Гринстед, Сассекс ИНСТРУКТИВНОЕ ПИСЬМО ОХС ОТ 6 АПРЕЛЯ 1972 П Выпуск II Пересмотрено 21 января 1991 |
КАК НАЙТИ «ПОЧЕМУ» ЧЕЛОВЕКА И СПРАВИТЬСЯ С ЭТИМ «ПОЧЕМУ» | КАК НАЙТИ «ПОЧЕМУ» ЧЕЛОВЕКА И СПРАВИТЬСЯ С ЭТИМ «ПОЧЕМУ» |
Технология обнаружения „Почему” у конкретного человека крайне важна и является фундаментальным инструментом Администратора по построению, администратора по Крэмингу, отдела по усовершенствованию персонала и других. | Технология обнаружения „Почему” у конкретного человека крайне важна и является фундаментальным инструментом Администратора по построению, администратора по Крэмингу, отдела по усовершенствованию персонала и других. |
Решение главного широко распространённого «Почему» может зависеть от нахождения исправления индивидуальных «Почему». | Решение главного широко распространённого «Почему» может зависеть от нахождения исправления индивидуальных «Почему». |
ПРИМЕР: В ИД ЛРХ 114 Межд., «ПРОРЫВ В УЧЕБНОЙ ТЕХНОЛОГИИ» «Почему» провалов в областях технологии и администрирования было найдено таким: «УЧЕБНАЯ ТЕХНОЛОГИЯ НЕ ИСПОЛЬЗУЕТСЯ ДЛЯ КАЖДОГО СУПЕРВАЙЗЕРА И СТУДЕНТА». Схожий пример существует там, где магнитные ленты с Саентологическими материалами были в неполном или соответствующем использовании, «Почему» следующее: «МАГНИТНЫЕ ЛЕНТЫ НЕ ИСПОЛЬЗУЮТСЯ ДЛЯ ИНДИВИДУАЛЬНЫХ «ПОЧЕМУ» В ОТНОШЕНИИ КАЖДОГО ЧЕЛОВЕКА В ОРГАНИЗАЦИИ». В каждом случае технология нахождения индивидуального «Почему» необходима, чтобы справиться с широко распространёнными «Почему». | ПРИМЕР: В ИД ЛРХ 114 Межд., «ПРОРЫВ В УЧЕБНОЙ ТЕХНОЛОГИИ» «Почему» провалов в областях технологии и администрирования было найдено таким: «УЧЕБНАЯ ТЕХНОЛОГИЯ НЕ ИСПОЛЬЗУЕТСЯ ДЛЯ КАЖДОГО СУПЕРВАЙЗЕРА И СТУДЕНТА». Схожий пример существует там, где магнитные ленты с Саентологическими материалами были в неполном или соответствующем использовании, «Почему» следующее: «МАГНИТНЫЕ ЛЕНТЫ НЕ ИСПОЛЬЗУЮТСЯ ДЛЯ ИНДИВИДУАЛЬНЫХ «ПОЧЕМУ» В ОТНОШЕНИИ КАЖДОГО ЧЕЛОВЕКА В ОРГАНИЗАЦИИ». В каждом случае технология нахождения индивидуального «Почему» необходима, чтобы справиться с широко распространёнными «Почему». |
Прежде чем кому-либо будет позволено проводить Обнаружение «Почему» не конкретном человеке, он должен успешно завершить Курс Оценщика Серии «Данные», так же как и одобрение Квалификации на проведение процедуры. Это безусловное требование. | Прежде чем кому-либо будет позволено проводить Обнаружение «Почему» не конкретном человеке, он должен успешно завершить Курс Оценщика Серии «Данные», так же как и одобрение Квалификации на проведение процедуры. Это безусловное требование. |
Эта технология содержится в ИП Серии «Данные» и вновь заявляется здесь в краткой форме для нахождения «Почему» человека. | Эта технология содержится в ИП Серии «Данные» и вновь заявляется здесь в краткой форме для нахождения «Почему» человека. |
ШАГИ | ШАГИ |
1. Знайте ИП Серии «Данные» (не имейте никаких непонятых слов в них). | 1. Знайте ИП Серии «Данные» (не имейте никаких непонятых слов в них). |
2. Точно выработайте, что человек должен производить. | 2. Точно выработайте, что человек должен производить. |
3. Выработайте идеальную картину. | 3. Выработайте идеальную картину. |
4. Расследуйте существующую ситуацию (КАРТИНУ). | 4. Расследуйте существующую ситуацию (КАРТИНУ). |
ПРОНАБЛЮДАЙТЕ СИТУАЦИЮ (КАРТИНУ) вокруг человека на наличие минусов, относящихся к тому, что человек ДОЛЖЕН делать при идеальной картине. | ПРОНАБЛЮДАЙТЕ СИТУАЦИЮ (КАРТИНУ) вокруг человека на наличие минусов, относящихся к тому, что человек ДОЛЖЕН делать при идеальной картине. |
Удостоверьтесь, что существует ситуация с этим индивидуумом и что вы знаете, какова ситуация. Не пытайтесь найти «Почему» отсутствующей ситуации. (Плохая ситуация оценивается с помощью различия между существующей и идеальной картиной и по угрозе идеальной картине). | Удостоверьтесь, что существует ситуация с этим индивидуумом и что вы знаете, какова ситуация. Не пытайтесь найти «Почему» отсутствующей ситуации. (Плохая ситуация оценивается с помощью различия между существующей и идеальной картиной и по угрозе идеальной картине). |
5. Никогда НЕ спрашивайте человека о «Почему». Если бы человек знал «Почему», ситуации не было бы. | 5. Никогда НЕ спрашивайте человека о «Почему». Если бы человек знал «Почему», ситуации не было бы. |
7. Используйте формулу общения и получайте ответы на свои вопросы. Не будьте отвлечены «причинами» этого человека | 7. Используйте формулу общения и получайте ответы на свои вопросы. Не будьте отвлечены «причинами» этого человека |
8. Запишите все минусы. | 8. Запишите все минусы. |
9. Будьте настороже ко всем районам с наибольшим количеством минусов, которые касаются данной ситуации. | 9. Будьте настороже ко всем районам с наибольшим количеством минусов, которые касаются данной ситуации. |
10. Проверьте данные путём наблюдения. Часто это откроет главный минус, который ведёт к «Почему». Должно быть осознано, что часто мы ищем что-то, что УПУЩЕНО, следовательно, знание идеальной картины и продукта необходимо. | 10. Проверьте данные путём наблюдения. Часто это откроет главный минус, который ведёт к «Почему». Должно быть осознано, что часто мы ищем что-то, что УПУЩЕНО, следовательно, знание идеальной картины и продукта необходимо. |
11. Когда вы нашли главный минус, проследите цепочку минусов до «Почему». Дёргайте за верёвочку, задавая больше вопросов в области главного минуса. | 11. Когда вы нашли главный минус, проследите цепочку минусов до «Почему». Дёргайте за верёвочку, задавая больше вопросов в области главного минуса. |
12. Огромный сокрушающий минус, который объясняет все другие минусы, и будет «Почему». | 12. Огромный сокрушающий минус, который объясняет все другие минусы, и будет «Почему». |
13.«Почему» должен иметь каким-то образом дело с самим человеком. А если нет, то вы будете иметь ««Почему» — это Бог», и это не решит дело. | 13.«Почему» должен иметь каким-то образом дело с самим человеком. А если нет, то вы будете иметь ««Почему» — это Бог», и это не решит дело. |
14. Покажите «Почему» человеку. Верное «Почему» завершается озарениями и ОХП. Неверное «Почему» могут заставить человека почувствовать себя униженным, не приведут к решению ситуации. | 14. Покажите «Почему» человеку. Верное «Почему» завершается озарениями и ОХП. Неверное «Почему» могут заставить человека почувствовать себя униженным, не приведут к решению ситуации. |
15. Просмотрите существующие ресурсы. | 15. Просмотрите существующие ресурсы. |
16. Получите ясную идею того, как справиться. | 16. Получите ясную идею того, как справиться. |
17. Справьтесь или порекомендуйте исправление так, чтобы оно оставалось урегулированным. Урегулирование «Почему» должно быть относиться напрямую к тому «Почему», которое было обнаружено. | 17. Справьтесь или порекомендуйте исправление так, чтобы оно оставалось урегулированным. Урегулирование «Почему» должно быть относиться напрямую к тому «Почему», которое было обнаружено. |
ПРИМЕРЫ | ПРИМЕРЫ |
1. Ситуация: Супервайзер не использует технологию обучения. | 1. Ситуация: Супервайзер не использует технологию обучения. |
Расследование: За супервайзером пронаблюдали и обнаружили его очень небрежным со студентами. Отсутствие хорошего контроля (8-С). Супервайзера опросили. Все минусы в районе суепрвайзера, не желающего говорить студентам, что делать, и самого не желающего выслушать, что делать. | Расследование: За супервайзером пронаблюдали и обнаружили его очень небрежным со студентами. Отсутствие хорошего контроля (8-С). Супервайзера опросили. Все минусы в районе суепрвайзера, не желающего говорить студентам, что делать, и самого не желающего выслушать, что делать. |
ПОЧЕМУ: Крупная кнопка на контроль и отсутствие желания контролировать других. | ПОЧЕМУ: Крупная кнопка на контроль и отсутствие желания контролировать других. |
«Почему» было показано с озарениями и ОХП после initial H&R по предмету. | «Почему» было показано с озарениями и ОХП после initial H&R по предмету. |
Улаживание: Объективные процессы, особенно SCS. | Улаживание: Объективные процессы, особенно SCS. |
2. Ситуация: Студент застрял на изучении магнитных лент по обучению. | 2. Ситуация: Студент застрял на изучении магнитных лент по обучению. |
Расследование: Наблюдался студент, записывающий содержание магнитных лент, так чтобы позже посмотреть в словаре эти слова. Не знал, почему нельзя проходить мимо непонятых слов. | Расследование: Наблюдался студент, записывающий содержание магнитных лент, так чтобы позже посмотреть в словаре эти слова. Не знал, почему нельзя проходить мимо непонятых слов. |
ПОЧЕМУ: Никогда не изучал учебной технологии. | ПОЧЕМУ: Никогда не изучал учебной технологии. |
Исправление: Начальная Программа (Primary Rundown). | Исправление: Начальная Программа (Primary Rundown). |
3. Ситуация: Сотрудник не делает свою работу, неэффективен на посту. | 3. Ситуация: Сотрудник не делает свою работу, неэффективен на посту. |
Расследование: Обнаружено, что человек делает. Обнаружено, что ему были даны и он выполняет функции другого поста. | Расследование: Обнаружено, что человек делает. Обнаружено, что ему были даны и он выполняет функции другого поста. |
ПОЧЕМУ: Принятие незаконных приказов. | ПОЧЕМУ: Принятие незаконных приказов. |
Исправление: Разгрузить от посторонних функций. Прояснить слова по относящемуся к делу ИП. | Исправление: Разгрузить от посторонних функций. Прояснить слова по относящемуся к делу ИП. |
4. Ситуация: Паж по папкам задерживает папки. Не даёт их на проверку К/С. | 4. Ситуация: Паж по папкам задерживает папки. Не даёт их на проверку К/С. |
Расследование: Пажа по папкам опросили на предмет её продукта. Обнаружено, что это «К/С, не перегруженный папками». | Расследование: Пажа по папкам опросили на предмет её продукта. Обнаружено, что это «К/С, не перегруженный папками». |
ПОЧЕМУ: Работа на неверный продукт. Она не знала требуемого продукта. | ПОЧЕМУ: Работа на неверный продукт. Она не знала требуемого продукта. |
Исправление: Программа по продукту. | Исправление: Программа по продукту. |
5. Ситуация: Начальник отдела Одитинга не исполняет стандартных обязанностей. Позволяет преклирам задерживаться на линиях. | 5. Ситуация: Начальник отдела Одитинга не исполняет стандартных обязанностей. Позволяет преклирам задерживаться на линиях. |
Расследование: Проверена шляпа и схема потоков. Обнаружено, что схема потоков, хотя и сделана, но ней никогда не обращались, и что она упускает все ключевые точки, где преклиры могут задержаться на линиях. Ожидалось, что преклиры вернутся обратно в НЦХ самотёком. | Расследование: Проверена шляпа и схема потоков. Обнаружено, что схема потоков, хотя и сделана, но ней никогда не обращались, и что она упускает все ключевые точки, где преклиры могут задержаться на линиях. Ожидалось, что преклиры вернутся обратно в НЦХ самотёком. |
ПОЧЕМУ: Неосознанность линий и терминалов и как на них можно повлиять. | ПОЧЕМУ: Неосознанность линий и терминалов и как на них можно повлиять. |
Исправление: Тренировка линий (следуя дыхательным путям и линиям потоков в машинном отделении). Сделать верную схему потоков и натренировать её. | Исправление: Тренировка линий (следуя дыхательным путям и линиям потоков в машинном отделении). Сделать верную схему потоков и натренировать её. |
После того, как «Почему» обнаружено и исправление осуществлено, ситуация вновь проверяется, чтобы увидеть, существует ли она до сих пор. Если это так, то обнаружено неверное «Почему». Исправление — повторно выполнить шаги и получить правильное «Почему». «Почему», с которым нельзя справиться или не ведущее к достижению идеальной картины, конечно же, не то «Почему». | После того, как «Почему» обнаружено и исправление осуществлено, ситуация вновь проверяется, чтобы увидеть, существует ли она до сих пор. Если это так, то обнаружено неверное «Почему». Исправление — повторно выполнить шаги и получить правильное «Почему». «Почему», с которым нельзя справиться или не ведущее к достижению идеальной картины, конечно же, не то «Почему». |
Нахождение индивидуального «Почему» человека обычно очень быстрое действие. Просто находится «Почему», и осуществляется исправление. | Нахождение индивидуального «Почему» человека обычно очень быстрое действие. Просто находится «Почему», и осуществляется исправление. |
Чем больше вы это делаете, тем быстрее вы становитесь, коме того, более компетентны. | Чем больше вы это делаете, тем быстрее вы становитесь, коме того, более компетентны. |
НАХОЖДЕНИЕ «ПОЧЕМУ» С Э-МЕТРОМ | НАХОЖДЕНИЕ «ПОЧЕМУ» С Э-МЕТРОМ |
Человек, обученный владению Э-метром, может воспользоваться им для Обнаружения «Почему» (Ссылка: БОХС от 18 Марта 1975 «ИСПОЛЬЗОВАНИЕ Э-МЕТРА В КВАЛИФИКАЦИИ»). | Человек, обученный владению Э-метром, может воспользоваться им для Обнаружения «Почему» (Ссылка: БОХС от 18 Марта 1975 «ИСПОЛЬЗОВАНИЕ Э-МЕТРА В КВАЛИФИКАЦИИ»). |
АДМИНИСТРИРОВАНИЕ | АДМИНИСТРИРОВАНИЕ |
После любого Поиска «Почему», с Э-метром или без него, человека посылаю к экзаменатору по преклирам. Рабочие листы сохраняются независимо от того, был Поиск «Почему» с Э-метром или без него. Рабочие листы направляются в отдел Технического Сервиса, чтобы их можно было подшить в папу ПК человека. | После любого Поиска «Почему», с Э-метром или без него, человека посылаю к экзаменатору по преклирам. Рабочие листы сохраняются независимо от того, был Поиск «Почему» с Э-метром или без него. Рабочие листы направляются в отдел Технического Сервиса, чтобы их можно было подшить в папу ПК человека. |
ПРЕДОСТЕРЕЖЕНИЕ | ПРЕДОСТЕРЕЖЕНИЕ |
Если какой-либо Поиск «Почему» застревает и «Почему» человека не может быть найдено, то Администратор по Крэмингу или тот, кто проводит Поиск «Почему», должен передать рабочие листы в папку ПК этого человека и послать её К/С для улаживания согласно Серии К/С 78. Никто не должен пытаться исправлять застрявший Поиск «Почему» или влезать в действия по Листингу и Обнулению вне сессии. (Ссылка: ИП ОХС 26 Окт. 1973 «ИСПРАВИТЕЛЬНЫЕ ДЕЙСТВИЯ НА ПЕРСОНАЛЕ, ТРЕБУЮЩИЕ ДЕЙСТВИЙ ОДИТИНГА») | Если какой-либо Поиск «Почему» застревает и «Почему» человека не может быть найдено, то Администратор по Крэмингу или тот, кто проводит Поиск «Почему», должен передать рабочие листы в папку ПК этого человека и послать её К/С для улаживания согласно Серии К/С 78. Никто не должен пытаться исправлять застрявший Поиск «Почему» или влезать в действия по Листингу и Обнулению вне сессии. (Ссылка: ИП ОХС 26 Окт. 1973 «ИСПРАВИТЕЛЬНЫЕ ДЕЙСТВИЯ НА ПЕРСОНАЛЕ, ТРЕБУЮЩИЕ ДЕЙСТВИЙ ОДИТИНГА») |
РЕЗЮМЕ | РЕЗЮМЕ |
Хотя Поиск «Почему» НЕ заменяет стандартную технологию Прояснения слов или другие ключевые инструменты, подобно Поиску Сокрушающего непонятого слова, Технологии Устранения помех и т.д., он является эффективным инструментом, когда верно используется и может давать впечатляющие результаты. | Хотя Поиск «Почему» НЕ заменяет стандартную технологию Прояснения слов или другие ключевые инструменты, подобно Поиску Сокрушающего непонятого слова, Технологии Устранения помех и т.д., он является эффективным инструментом, когда верно используется и может давать впечатляющие результаты. |
Основатель | Основатель |