Для того чтобы подход к предмету СТАНДАРТНОГО АДМИНИСТРИРОВАНИЯ был реалистичным, необходимо сначала осознать, что может существовать правильный способ выполнения тех или иных действий.

Для того, чтобы СТАНДАРТНОЕ АДМИНИСТРИРОВАНИЕ стало реалистичным, необходимо осознать, что может существовать правильный ход вещей.

Рассмотрим для примера автомобиль. Правильный способ завести его существует. Вы проверяете: есть ли в баке бензин, стоит ли автомобиль на нейтральной передаче и поставлен ли он на тормоз. Вы включаете стартер, поворачивая ключ зажигания. Подается бензин, и автомобиль заводится. Если изменить эту последовательность или сделать что-то еще, то автомобиль не заведется. Тогда его толкают или ищут какую-нибудь горку. Тем не менее автомобиль не заводится, и тогда вызывают механика. В большинстве случаев механик обнаруживает, что либо нет топлива, либо не было включено зажигание.

Давайте возьмем примером заведение автомобиля. Есть правильный способ сделать это. Вы смотрите, имеет ли она бензин, вы смотрите, чтобы передача была переключена и чтобы были включены тормоза. Вы поворачиваете ключ зажигания и включаете стартер. Вы даете ей газу и она заводится. Если сейчас кто-то изменит последовательность или сделает что-то еще, автомобиль не тронется. Тогда этот кто-то толкает ее или находит горку. Она все еще не заводится, так что вызывается механик. По истечении огромного количества времени механик обнаруживает неумение дать газу или включить зажигание.

Существует бесконечное множество способов не завести автомобиль.

Есть бесчисленное количество способов не завести машину.

Существует только один способ завести его.

Есть один способ завести автомобиль.

Точно так же обстоят дела с любой стандартной процедурой.

И так со всякой стандартной процедурой.

Существует способ сделать что-либо правильно. Правильные способы, которыми что-либо делается, называются ТЕХНИЧЕСКИМИ ПРОЦЕДУРАМИ или ТЕХНОЛОГИЕЙ, когда речь идет о методиках, применяемых в одитинге, науке или технике.

Есть способ сделать что-то правильно. Правильные способы сделать что-то называются ТЕХНИЧЕСКИЕ ПРОЦЕДУРЫ или ТЕХНОЛОГИЯ, когда это относится к одитингу, науке или механическим процессам.

Существует ТЕХНОЛОГИЯ АДМИНА. Технология админа - это правильные способы выполнения административных действий или правильные способы организации чего-либо.

Есть ТЕХНОЛОГИЯ АДМИНИСТРИРОВАНИЯ. Ею будут правильные способы совершения действий управления или организации чего-либо.

Администрирование - это предмет, в котором рассматривается, как организовать или создать для какой-либо производственной группы следующие вещи (или исправить недочеты в этих вещах): площади, терминалы, направленное движение частиц, линии постов, оборудование, материалы и инструменты и так далее, - с тем чтобы создавать продукт в максимальном количестве и наилучшего качества, а также обеспечить оптимальную жизнеспособность этой группы.

Администрирование является дисциплиной о том, как организовать или установить или откорректировать пространства, терминалы, потоки, линейные обзынности, оборудование, материалы, и так далее для производительности группы, то есть установить оптимальное количество, качество и жизнеспособность.

Для того чтобы различные сферы деятельности, организации, компании, правительства и даже цивилизация, созданная человеком, могли существовать, необходимо иметь, знать и ПРИМЕНЯТЬ ТЕХНОЛОГИЮ АДМИНА.

Деятельности, организации, компании, правительства и даже человеческая цивилизация зависят от наличия ТЕХНОЛОГИИ АДМИНИСТРИРОВАНИЯ и знания ее и ПРИМЕНЕНИЯ.

Этот общераспространенный предмет известен как АДМИНИСТРИРОВАНИЕ или, сокращенно, АДМИН.

Эта основная дисциплина известна как АДМИНИСТРИРОВАНИЕ или, коротко, АДМИН.

Правильные способы делить что-то в АДМИНЕ есть. На каждую правильную процедуру может приходиться бесконечное множество неправильных действий.

Есть корректные способы делать что-то в АДМИНИСТРИРОВАНИИ. На каждую корректную процедуру приходится бесчисленное множество неправильных действий.

Для того чтобы быть хорошим руководителем или штатным сотрудником, необходимо знать, как правильно делать что-то, быть способным применять то, что знаешь, и добиваться выполнения этого, быть способным исправить нарушения и вернуться к правильным действиям в процедурах.

Для того, чтобы быть хорошим руководителем или членом штата, нужно знать правильные способы как что-то делается и быть способным применить и получить выполненным то, что он знает, и быть способным скорректировать отклонения так, что они возвращаются обратно к корректным процедурам.

Поскольку любая обширная сфера деятельности неизменно состоит из огромного количества отдельных действий, администрирование будет выглядеть сложным, если только вы не научитесь рассматривать одну процедуру в единицу времени и приводить ее в соответствие с другими процедурами.

Из-за большого числа отдельных действий, из которых состоит большая деятельность, дисциплина выглядит сложной до тех пор, пока не обучат смотреть за один раз на одну процедуру и подгонять ее под остальные.

Предмет админа кажется трудным только потому, что те, чья работа связана с администрированием, РЕДКО УСВАИВАЮТ ПРАВИЛЬНЫЕ ПРОЦЕДУРЫ. Вместо этого они делают какие-то другие, странные вещи, которые, когда их рассматривают в целом, складываются в совершенно запутанную картину.

Дисциплина администрирования кажется сложной только потому, что вовлеченные в нее РЕДКО ИЗУЧАЮТ ПРАВИЛЬНЫЕ ПРОЦЕДУРЫ. Напротив, часто делаются случайные действия, которые, взятые в целом, дают основательно запутанную картину.

Критерием для любой системы процедур является следующее: будет ли результатом выполнения этих процедур слаженно работающая организация, которая производит ценный конечный продукт в большом количестве при приемлемом качестве, и будет ли в результате их выполнения обеспечено выживание организации.

Критерием для любой процедуры является: "Приводит или нет она, по ее выполнении, к гладко действующей организации, которая производит огромное количество ценного конечного продукта и укрепляет выживание организации.

Наш админ удовлетворяет этому критерию. Если его использовать точно так, как написано, применять и корректировать, чтобы он соответствовал написанному, то результатом его применения явится большое количество, высокое качество и высокая жизнеспособность.

Наше администрирование прошло этот тест. Когда она используется точно по книге и применяется и корректируется в соответствии с книгой, производится большое количество, качество и жизнеспособность.

Это было проверено много раз: выполнение того, что написано, = процветание; нетрадиционное использование, незнание или неприменение этого = крах.

Это снова и снова тестировалось. По книге = процветание. Отступление от использования или игнорирование или неприменение = разрушение.

Просто приведя свою деятельность в соответствие с оргполитикой, организация (в ней знали и применяли процедуры без каких-либо отклонений) совершала стремительный взлет от устойчивого состояния нужды к высокому уровню процветания. Когда затем организацией управляли те, кто не очень хорошо знал оргполитику, организация в свою очередь разрушалась в той степени, в которой она отходила в своей деятельности от оргполитики.

Просто получением "соответствующей политики" (зная и используя процедуры без отклонений) организации перескакивало из продолжающейся бедности к большому успеху. Ведомая игнорированием политики, организация разрушалась пропорционально "отклонению от политики".

Континент процветал, когда работа там велась «в соответствии с оргполитикой», и приходил в упадок, когда работа велась «не в соответствии с оргполитикой».

Континет производил сенсацию при "соответствии политики", он приходил в упадок при "отклонении от политики".

Мы наблюдали это снова, снова и снова. Действия в соответствии с оргполитикой (знание и применение наших процедур), были общим знаменателем в каждом случае расцвета континентальной области или организации. Несоответствие оргполитике (незнание и неприменение наших процедур) - общим знаменателем каждого случая их краха.

Этот факт пересматривался еще и еще раз. "Соответствие политики" (знание и применение наших процедур) было общим знаменателем во всех сенсациях. "Отклонение от политики" (незнание, неприменение наших процедур) было общим знаменателем в каждом разрушении организации или целого района.

Свидетелей тому великое множество. Это утверждение подкрепляется огромным количеством статистических данных.

Есть громадное число свидетельств этому и это поддерживается массой статистик.

СТАНДАРТНЫЙ АДМИН означает, что применяется обычный порядок действий, который находится в соответствии с оргполитикой.

СТАНДАРТНОЕ АДМИНИСТРИРОВАНИЕ означает применяемую обычную "соответствующую политики" процедуру.

«Сквирельный админ» означает отклонение от стандартного админа или искажение его. Слово «сквирельный» (от английского «squirrel», белка) давно используется, потому что белка в своем маленьком колесе делает круг за кругом, но, несмотря на все усилия, не достигает никакого полезного результата, а еще потому, что согласно неудачному каламбуру, существующему в английском языке, белка является «nutti» (это слово означает и «собирающий орехи», и «слегка помешанный»).

"Беличье администрирование" означает отклонение от или изменение стандартного администрирования. Использование слова "беличье" давешнее, потому что белки в своих маленьких клетках бегают кругами и никуда не попадают и они также являются, плохой каламбур, "рехнувшиеся", что означает слегка сумасшедший.

Источником СТАНДАРТНОГО АДМИНА является инструктивное письмо по организационно и политике.

Источником СТАНДАРТНОГО АДМИНИСТРИРОВАНИЯ является Инструктивное Письмо ОХС.

Главный источник «сквирельного админа» - просто незнание изложенного в ИП порядка действий или пренебрежение чтением и применением ИП -только и всего.

Главным источником "беличьего" администрирования является просто игнорирование процедур ИП или пренебрежение прочтением и применением этого - просто это.

Таким образом, если штатные сотрудники организации, не знающие оргполитику или пренебрегающие ею и не применяющие ее, ежедневно создают безумные ситуации, просто знайте: они пытаются завести автомобиль, приваривая крышку багажника или начищая шины!

Так что если штат организации, игнорирующий или пренебрегающий политики и неумеющий применить его, ежедневно создает сумасшедшую сцену, просто осознайте, что они заводят машину свариванием магистральных затворок или полированием ободов!

Решение проблемы всегда и неизменно состоит в следующем: найдите оргполитику, примените ее и избавьтесь от всех действий, которые находятся не в соответствии с оргполитикой, - и тогда воцарится спокойствие и начнется процветание.

Ответ неизменно и всегда, найдите политики, примените его и отбросьте "отклоняющиеся от политики" действия, и будут царствовать хладнокровие и процветание.

Таким образом, это очень простой предмет. Он усложняется только неспособностью людей конфронтировать и выполнять действия, которые требуется выполнять в соответствии с оргполитикой.

Так что это простая дисциплина. Запутанная только неспособностью людей быть конфронт и делать действия, требующиеся по политики.

Всегда лучше следовать оргполитике, с какой стороны ни посмотри, ведь оргполитика - это область согласия.

Следование политики лучше всего, ибо это область согласия.

Можно разрабатывать, испытывать, пробовать, использовать новые способы действия, НО пока они не стали оргполитикой, они могут приводить область к безумию.

Новые процедуры могут быть развиты, протестированы, введены, использованы. НО до тех пор, пока они не станут политики, они могут привести область действия к сумасшествию.

Таким образом, есть правильный способ делать что-то. И это тот способ, которым это следует делать. И поэтому если делать это в соответствии с оргполитикой, то результатом будет процветание.

Так что есть правильный способ сделать это. И это способ, которым оно должно быть сделано. И выполнение этого "соответственно политики" получит в результате процветание.

Если кто-либо не способен принять этот факт, то он не способен успешно управлять какой-либо сферой деятельности.

Если кто-то не в состоянии допустить этого факта, значит он не способен задействовать деятельность успешно.

Итак, СТАНДАРТНЫЙ АДМИН - это все же довольно простая штука.

Так что после всего СТАНДАРТНОЕ АДМИНИСТРИРОВАНИЕ достаточно просто.