English version

Поиск по названию документа:
Поиск по содержанию:
АНГЛИЙСКИЕ ДОКИ ЗА ЭТУ ДАТУ- Supplementary Evaluations (DATA-27) - P730525 | Сравнить

РУССКИЕ ДОКИ ЗА ЭТУ ДАТУ- Дополнительные Оценки (ДАН-27) (ц) - И730525 | Сравнить
- Дополнительные Оценки (ДАН-27) - И730525 | Сравнить
- Проверка Оценок (ДАН-28R) - И730525-1R75 | Сравнить

СКАНЫ ЗА ЭТУ ДАТУ- 730525 - HCO Policy Letter - Supplementary Evaluations [PL029-024]
- 730525 - HCO Policy Letter - Supplementary Evaluations [PL045-013]
- 730525 - HCO Policy Letter - Supplementary Evaluations [PL051-003]
- 730525 - HCO Policy Letter - Supplementary Evaluations [PL067-032]
- 730525 - HCO Policy Letter - Supplementary Evaluations [PL079-008]
СОДЕРЖАНИЕ ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ ОЦЕНКИ МЕСТНОЕ ОКРУЖЕНИЕ ОЦЕНКА ПЕРЕДАТОЧНЫМИ ТОЧКАМИ ОЦЕНКА ПО ЭШЕЛОНАМ Cохранить документ себе Скачать
ОФИС ХАББАРДА ПО СВЯЗЯМ
Усадьба Сент-Хилл, Ист-Гринстед, Суссекс
ИНСТРУКТИВНОЕ ПИСЬМО ОХС ОТ 25 МАЯ 1973
ОФИС ХАББАРДА ПО СВЯЗЯМ
Усадьба Сент-Хилл, Ист-Гринстед, Суссекс
ИНСТРУКТИВНОЕ ПИСЬМО ОХС ОТ 25 МАЯ 1973
Выпуск I
ПЕРЕСМОТРЕНО 22 ИЮНЯ 1975
РазмножитьРазмножить
Серия Данные, 27Серия Данные, 28П

ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ ОЦЕНКИ

ПРОВЕРКА ОЦЕНОК

(Фронтальные проверки для всех оценщиков)(Серия Данных 28 отменена потому, что она может быть неправильно истолкована и я не разрешал её выпуск. Данные, содержащиеся в ней, были написаны мной как ИП. Я считал их жизненно важными для оценки).

Если человек знает, как оценить существующую картину правильно (что достигается при чистейшем и наиболее точном применении Серии Данных) и всё ещё не достиг улучшения до идеальной картины, то несколько вещей могут быть причиной для этого.

В проверке оценок других нет замены для следующего жёсткого и нерушимого правила, требующего:

Первое среди них, конечно же, плохая оценка. Вторым может быть предполагаемое несогласие в оцененной картине с ПОЧЕМУ, особенно, если оно воспринято как обвинение. Третьим может быть неудача в том, чтобы достичь действительного согласия с целями оценки. Четвёртыми могут быть вмешивающиеся точки или области, которые не рассматриваются в связи с беспокоящей картиной, хотя она была оценена.

а. Чистоты оценки

В любой картине, которая была оценена, существуют две области, которые, вероятно, не получают большого внимания от оценщика, так как они могут быть не замечены во всех докладах или данных, которые были использованы в его оценке.

б. Согласованности

Эти два типа областей таковы:

в. Работоспособности

1) МЕСТНОЕ ОКРУЖЕНИЕ и

г. Достоверности данных.

2) ПЕРЕДАТОЧНЫЕ ТОЧКИ И ЛИНИИ МЕЖДУ ИСТОЧНИКОМ ПОЛИТИКИ И ПРИКАЗА И САМОЙ КАРТИНОЙ.

Нет маленьких правил. Цитирую одно из них: "Ситуация находится в прямой противоположности к идеальной картине". Это не является необходимой истиной и не является точным определением. Ситуация — наиболее существенное отклонение от идеальной картины. И это является чистым определением.

Эти две области могут быть рассмотрены как 1) план, по которому существует картина и высшие уровни власти, под которыми действует картина.

Почему не обязательно противоположно идеальной картине. Но оно является вещью того же порядка.

МЕСТНОЕ ОКРУЖЕНИЕ

Пример: Статистика по Доходу, распределяемого персоналом, рухнула до 15 центов.

Близлежащая область рядом со картиной, которая в сути своей была оценена, или человек, могут быть общей третьей динамикой или другой динамикой, в которой он или она проживают свою будничную жизнь и которая влияет на человека и поэтому влияет на его шляпу или пост. Разыскивается ПОЧЕМУ, которое ведёт Джо или Джоанну прямо к неспособности носить шляпу и когда оно улаживается, то это будут гораздо лучшие Джо и Джоанна. И всем этим вполне могут быть их реакции на окружение на их уровне, которые могут быть или не быть там с ними. Семья или далёкие друзья, не видимые оценщику, или же рабочая обстановка и друзья по работе Джо или Джоанны могут чрезвычайно сильно влиять на Джо или Джоанну.

Идеальная картина: персонал, работающий под компетентным управлением.

Для оценщика это может оказаться очень соблазнительным — обвинить окружение в состоянии существующей картины и поэтому здесь должно быть помещено предупреждение: любое ПОЧЕМУ должно вести к улучшению картины и не должно просто объяснять её.

Ситуация: секретари не приходят на работу.

ОЦЕНКА ПЕРЕДАТОЧНЫМИ ТОЧКАМИ

Почему: ИД запретил платить всем секретарям.

Таким образом, в подобной ситуации должно быть понятно, что у человека есть ДВЕ существующие картины: одна — человек и вторая — его окружение; и что их взаимоотношение не делает их просто одной картиной. Таким образом, возможны две оценки о Джо или Джоанне, каждая со своей программой. Иначе человек будет безуспешно ходить вокруг да около оценки и, вероятно, подтвердит то же, что произошло с начальной оценкой человека. Жизнь и распоряжения достигают Джо или Джоанну через передаточные точки, о которых нельзя однозначно судить. Таким образом, эти области должны оцениваться раздельно. Обычно, если брать случай человека, что-нибудь должно было быть сделано для этих областей самим этим человеком, в таком же плане, как и для него самого. И так программа может включать то, что человек сам в состоянии сделать с этими областями.

Если вы просмотрите это, то увидите, что это последовательно. Но это не перестановки или противоположности.

Местное окружение материального объекта, такого как машина, или офис, или автомобиль, может быть оценено так же хорошо, как и сама машина, или сам офис, или сам автомобиль.

Статистика нашла область, идеальная картина была лёгкой. Поиск данных обнаруживает ситуацию как наибольшее отклонение. Дальнейший поиск обнаруживает Почему. Дальнейший поиск и знание существующей картины даёт свежую идею (по которой бы не уволили ИД, который, возможно, только один приходит на работу, а скорее всего послать ИД и директоров в сессию "привет — всё хорошо" и разрешить их ненависть, и распорядится сразу же оплачивать работу секретарей).

Короче говоря, передаточные точки для трудностей, которые создают ситуации, оцениваются в том самом плане, что и человек или вещь. И они делают ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ оценки возможными и часто полезны для оценщика с точки зрения улучшения идеальных картин. Кроме того, при первом взгляде, или при использовании только обычных докладов, может показаться, что присутствует только одна ситуация, такая, как только сам человек.

ОБЩАЯ ПОМЕХА

Полностью в интересах правосудия будет нечестно принизить цель в некой ситуации в наибольшей области, как, например, "Убрать Джо". Действительно может быть, что статистики пошли вниз, когда Джо был назначен на пост. Отлично, это может быть совершеннейшей правдой. Но только затем, оценивая Джо и не самую большую зону личных картин Джо, человек может очень хорошо подняться, используя весьма ошибочную и неожиданную и несправедливую цель. Другими словами, когда обнаружен "КТО", то он не вообще может дать решение по картине, даже когда человек единственно определил его как "специальная тренировка" или "одитинг" без отстранения. Там может быть другая картина, которая воздействует на Джо и которая, если не была оценена правильно при помощи соответствующей правильной программы, будет делать нелепой любую программу, касающуюся самого Джо, относящуюся только к его посту или положению. Другая картина может пагубно отразиться на Джо и если она не будет улажена, сделает его непригодным для любого поста в любой деятельности.

(Приказы по вопросу дня 24 фев 75)

Таким образом, у Джо и Джоанны может быть — у каждого — ДВЕ или больше возможных полных оценок. У того, что у человека не получилось или он не сделал на работе, может быть очевидное и достаточное ПОЧЕМУ, которое может быть исправлено программированием и продвинуто к идеальной картине или, по меньшей мере, по направлению к ней. То, что задевает человека на окружающем, или семейном, или общественном уровне может быть полностью отличающейся ситуацией, требующей собственной оценки, с правильным ПОЧЕМУ и программой для Джо или Джоанны, чтобы выполнить её самостоятельно или даже с некоторой помощью от других.

"Я обнаружил, что сидение на месте было распространённым препятствием. Очевидно, что люди не могут делать настоящий анализ данных и представлять идеальную картину, искать её дальнейшие отклонения и сесть и после этого искать данные и обнаружить Почему.

В более широком случае у нас есть, с позволения сказать, организация или отделение, которое попало в ситуацию. Человек, конечно же, может оценить его как таковое, найти правильное ПОЧЕМУ и острую, живую идею и программу. И человек может также сделать вторую оценку местного окружения. Это может быть общество или же соседнее отделение или даже другая организация. И это потребует обнаружение ситуации и выяснения её ПОЧЕМУ и выработку программы, чтобы уладить то, что может быть сделано самой организацией или отделением или с помощью со стороны.

Есть много способов ходить вокруг да около, но приведённый выше лёгок, прост и доступен любому.

Правильный объект для другой оценки — местное окружение за картиной, которая была оценена.

Это может выглядеть на рабочем листе следующим образом:

Будет серьёзной ошибкой оценивать только лишь местное окружение. Слишком часто человек или организация или отделение будут настаивать на том, что есть ЕДИНСТВЕННАЯ ситуация и что она находится целиком вне досягаемости любых средств их собственного воздействия Таким образом, если оценщик собирается оценивать местное окружение объекта, находящегося в ситуации, он делает это ПОСЛЕ того, как оценил полностью сам объект.

  • Анализируется GDS, чтобы найти область и условное предположение.

ОЦЕНКА ПО ЭШЕЛОНАМ

  • Идеальная картина для той области.
  • На любом командном или коммуникационном канале всегда присутствует определённое число точек, тянущихся от источника через передаточные точки до точки приёма или точки действия. Их может быть огромное количество. Некоторые могут быть недоступны любому оценщику. Но каждая способна иметь СВОЮ СОБСТВЕННУЮ СИТУАЦИЮ, которая будет причиной неудачи в оценивании точки приёма или точки действия.

  • Наибольшее отклонение от неё для СИТУАЦИИ.
  • Они могут быть названы "эшелонами" или пошаговыми формированиями. Приёмная точка или точка действия, которая окончательно согласовывается с программой, может быть объектом воздействия из скрытых источников в передаточных точках любой программы или приказа.

  • Статистики
  • Таким образом, как в случае опасного перекоса где-либо в какой-либо деятельности, у оценщика есть несколько возможных и, вероятно, необходимых оценок.

  • Данные
  • По опыту — может быть грубая ошибка в том, чтобы пытаться оценить все эти различные картины (такие как имеющие много эшелонов каждая в разных областях) в одной оценке и обнаружить ПОЧЕМУ для многих картин как одно. Это попытка найти единичное ПОЧЕМУ для нескольких различных картин в разных местах и эта попытка нарушает строгую чистоту оценочной процедуры.

  • Количество минусов
  • Человек может точно и правильно найти ПОЧЕМУ для точки действия и сделать потрясающую программу только для того, чтобы как-нибудь найти его, но это не прекратится или не закончится. Однако оно будет правильным ПОЧЕМУ для этой картины. Скрытое от взора влияние на эту картину происходит из одного или более высших эшелонов, у которых есть своя индивидуальная ситуация и требуется их собственное ПОЧЕМУ и их собственная программа. Только затем влияние на точку действия может быть полностью полезным.

  • Почему
  • Вот система, по которой всё это выполняется.

  • Этическое Почему
    1. Человек узнаёт, что в области присутствует ситуация, которая не поддалась предшествующей оценке в достаточной степени или не удержан какой-либо доход, получаемый очень долго.
  • КТО
  • Человек осознаёт, что есть несколько эшелонов выше оцененной точки.
  • Идеальная картина
  • Человек составляет эти точки, ничего не упуская. Это создаёт разновидность графика или командной таблицы. Она включает в себя каждую команду или передаточную точку коммуникации над уровнем точки, которая была оценена.
  • Улаживание
  • Если любая из точек находится НИЖЕ рассматриваемой точки, как в пункте 1, то она добавляется к таблице ниже её.
  • Свежая идея
  • Теперь человек коротко изучает КАЖДУЮ из этих точек выше и ниже данной точки, чтобы увидеть, есть ли у него собственная ситуация, которая может влиять на успех или неудачу в исходной точке, оцененной как в №1 выше.
  • Если вы были успешны, то ваш анализ GDS будет подтверждён данными.

  • Человек выполняет полностью раздельную оценку каждой из этих точек эшелона, где кажется, что существует какая-либо ситуация. У каждой из выполняемых оценок должна быть своя местная ситуация, ПОЧЕМУ и программа. Будьте внимательны, чтобы не оценивать "отсутствующую ситуацию". Будьте также внимательны, чтобы сохранять эту СЕРИЮ оценок согласующейся с главной идеей исправления пункта 1, приведённого выше.
  • Настоящее Почему открывает путь улаживанию.

  • Оценки выпускаются как серия и выполняются сразу же, как это возможно.
  • И вы можете уладить.

    В выполнении такой серии может выскочить новая разновидность данных, которая касается взаимосвязи всех этих передаточных точек и это может вызвать рекомендацию для изменения организации, требующую новую политику. Но это может быть целиком другая оценка, как в результате оценки основной организационной политики, и она может даже потребовать, чтобы техника была выпущена или изъята.

    Это не меняет форму оценки. Это просто рабочая модель.

    Возьмём случай, где существует область, которая не улучшается или стабильное улучшение есть фактически в двух эшелонах ниже её и в шести выше. Область, позвольте нам сказать, является континентальным офисом управления международной гостиничной цепи Ниже него находятся его государственные офисы и ниже этого — гостиницы на этом континенте. Выше него находится международный коммуникационный передаточный центр, руководитель международного главного управления в этом управлении для этого континента, выше этого международная организация по управлению, выше неё — главный руководитель международной организации по управлению, выше него — советники правления и выше них — само правление.

    Все хорошие оценки очень последовательны — всё на том же железнодорожном пути. Не пирожные, морские львы, космические корабли. Только пирожные, яблоки, мука, сахар, печи.

    Набрасывая это как серии эшелонов человек видит, что потенциально присутствует серия из восьми оценок в дополнение к главной оценке этого континентального офиса, который находится в том месте, где исходно была ситуация. Сканированием всех этих восьми иных областей влияния человек может обнаружить одну или более из них, у которой есть ситуации реального влияния на объект исходной оценки.

    Я думаю, что оценщики распыляются и вступают в ВиО с данными, им недостаёт хоть какой-то направляющей линии. И таким образом, это длится почти бесконечно.

    Затем человек раздельно оценивает и раздельно улаживает до тех пор, ПОКА ПРОДОЛЖАЕТСЯ УЛАЖИВАНИЕ ИСХОДНОГО ОБЪЕКТА.

    Последний раз, когда я делал оценку, GDS анализ выдал целую кучу и она затем была подтверждена, всё по той же самой схеме, как дано выше. Та организация всё ещё переживает бум!

    Затем человек может также произвести оценку местного окружения исходного объекта, если кажется, что там есть ситуация.

    Это потребовало 6 Ѕ часов, включая выполнение большинства целей!

    Оценка отсутствует там, где отсутствует ситуация. Но человек должен доказать в сопроводительной записке по серии. Что нет известных ситуаций в остальных точках.

    Это не требует дней или недель, и менее всего — месяцев!

    Выполнение серии оценок и оценок местного окружения может быть чрезвычайно плодотворно столь долго, насколько человек осознаёт, что они включают в себя раздельные ситуации, которые только своим влиянием препятствуют достижению исходной областью идеальной картины, где улучшение не может быть достигнуто или удержано.

    Это требует часов."

    Добавочные оценки, когда необходимы и когда выполняются, могут спасти длинную серию очевидно плодотворных оценок объекта и переместить самого оценщика вперёд к более идеальной и счастливой картине успеха.

    Л. РОН ХАББАРД
    Основатель
    Л. РОН ХАББАРД
    ОСНОВАТЕЛЬ