Усадьба Сент-Хилл, Ист Гринстед, Сассекс ИНСТРУКТИВНОЕ ПИСЬМО ОХС ПО ОРГАНИЗАЦИОННОЙ ПОЛИТИКЕ ОТ 23 ДЕКАБРЯ 1970 | Усадьба Сент-Хилл, Ист Гринстед, Сассекс ИНСТРУКТИВНОЕ ПИСЬМО ОХС ПО ОРГАНИЗАЦИОННОЙ ПОЛИТИКЕ ОТ 23 ДЕКАБРЯ 1970 |
ДВИЖЕНИЕ ЧАСТИЦ В ОХС | ДВИЖЕНИЕ ЧАСТИЦ В ОХС |
23 декабря 1970 года. Издано как ИП ОХС 25 января 1981 года.) | 23 декабря 1970 года. Издано как ИП ОХС 25 января 1981 года.) |
Ни один человек, не работающий в ОХС, не имеет права заходить на терри торию ОХС. | Ни один человек, не работающий в ОХС, не имеет права заходить на терри торию ОХС. |
Секретарь приёмной ОХС (не секретарь приёмной организации) находится на том последнем рубеже, куда в ОХС разрешён доступ публике и штатным сотрудникам. | Секретарь приёмной ОХС (не секретарь приёмной организации) находится на том последнем рубеже, куда в ОХС разрешён доступ публике и штатным сотрудникам. |
Секретарь приёмной ОХС работает со всеми направляющими формами и со всем подобным движением частиц. | Секретарь приёмной ОХС работает со всеми направляющими формами и со всем подобным движением частиц. |
Центральная система коммуникационных корзин находится за секретарём приёмной ОХС или рядом с ним. | Центральная система коммуникационных корзин находится за секретарём приёмной ОХС или рядом с ним. |
В организации, обслуживающей публику, секретарь приёмной ОХС может вызвать из ОХС сотрудника ОХС для проведения интервью с целью приёма на работу или набора персонала. Такое интервью происходит в кабинке для проведения интервью или за столом с двумя стульями, расположенным вблизи приёмной, но не в ОХС. | В организации, обслуживающей публику, секретарь приёмной ОХС может вызвать из ОХС сотрудника ОХС для проведения интервью с целью приёма на работу или набора персонала. Такое интервью происходит в кабинке для проведения интервью или за столом с двумя стульями, расположенным вблизи приёмной, но не в ОХС. |
Причина этого заключается в том, что люди из ОХС должны или ходить по организации, или вести админ на своих рабочих местах. Входящий поток публики или сотрудников других отделений разрушает и энтурбулирует рабочую область ОХС, в результате чего он не может работать. Тогда ОХС исчезает. | Причина этого заключается в том, что люди из ОХС должны или ходить по организации, или вести админ на своих рабочих местах. Входящий поток публики или сотрудников других отделений разрушает и энтурбулирует рабочую область ОХС, в результате чего он не может работать. Тогда ОХС исчезает. |
В этом заключается причина, по которой в организациях исчезают отделения ОХС. | В этом заключается причина, по которой в организациях исчезают отделения ОХС. |
Секретарь приёмной ОХС находится в отделе 1, отделении 1. Повторяю ещё раз: он НЕ является секретарём приёмной организации. Это другой пост на территории приёмной ОРГАНИЗАЦИИ. В приёмной организации работают со всеми посетителями организации. | Секретарь приёмной ОХС находится в отделе 1, отделении 1. Повторяю ещё раз: он НЕ является секретарём приёмной организации. Это другой пост на территории приёмной ОРГАНИЗАЦИИ. В приёмной организации работают со всеми посетителями организации. |
ОХС должен набирать персонал. Он должен заниматься админом. У него есть жизненно важные функции, указанные на полной оргсхеме ОХС. | ОХС должен набирать персонал. Он должен заниматься админом. У него есть жизненно важные функции, указанные на полной оргсхеме ОХС. |
Чтобы их выполнять, сотрудники ОХС должны быть способны перемещаться по организации и поддерживать её работу. | Чтобы их выполнять, сотрудники ОХС должны быть способны перемещаться по организации и поддерживать её работу. |
Мы должны сохранять ОХС, чтобы тот мог сохранять организацию и следить за тем, чтобы она существовала, была ошляпленной и работала. | Мы должны сохранять ОХС, чтобы тот мог сохранять организацию и следить за тем, чтобы она существовала, была ошляпленной и работала. |
Самый надёжный способ потерять организацию – позволять публике и сотрудникам, не принадлежащим к ОХС, заходить на территорию ОХС. | Самый надёжный способ потерять организацию – позволять публике и сотрудникам, не принадлежащим к ОХС, заходить на территорию ОХС. |
Первой обязанностью ОХС является наведение порядка в самом себе, с тем чтобы он мог навести порядок в организации. | Первой обязанностью ОХС является наведение порядка в самом себе, с тем чтобы он мог навести порядок в организации. |
ОСНОВАТЕЛЬ | ОСНОВАТЕЛЬ |