При определении подавляющих личностей очень интересен тот момент, что они используют «инструкцию» для того, чтобы не позволить добиться цели.

В одной организации, у которой наблюдался серьезный регресс, подавляющая личность находилась на высоком посту.

Каждый раз, когда персонал организации возвращается из Сент-Хилла и планирует продвижение организации, ПЛ говорят им, что их планы «против инструкций».

Ни один из этих людей, который выслушивал это, не был предупрежден об этом очевидном факте. В этом случае становилось известным то, что ПЛ никогда не была способна получить зачет по бюллетеню, пленке или инструктивному письму!

То есть, как тот человек, который знал ЧТО было против инструкции НИКОГДА не мог пройти проверку по шляпе?!

Так что заявление такого человека о том, что «это против инструкции» является очевидно ложным, поскольку он неспособен пройти проверку по шляпе или бюллетеням и никогда не знал, в чем заключалась инструкция, для чего она была нужна или против чего.

Следовательно, мы видим, что одной их характеристик ПЛ, будет являться:

1. ОТРИЦАНИЕ ИНСТРУКЦИИ, НЕ ЗНАЯ ЕЕ ПРИ ЭТОМ, И ИСПОЛЬЗОВАНИЕ «ИНСТРУКЦИИ» ДЛЯ ТОГО, ЧТОБЫ ПРЕПЯТСТВОВАТЬ УСПЕХУ САЕНТОЛОГИИ - ЭТО ПЕРВООЧЕРЕДНОЙ ИНСТРУМЕНТ ПЛ ПРОТИВ ОРГАНИЗАЦИЙ.

Распространение это первоочередная цель ПЛ.

Над журналами обычно трудится пол дюжины ПЛов. Эти люди пишут туда, жалуясь об объявлениях. Если вы не следите за этим, то эта половина дюжины становится «всеми» и журнал перестает работать как реклама.

«Неторопливые продажи» это другая рекомендация ПЛ.

И «тихо развиваться» и «принимать только честных людей» все это относится к тому же.

Когда кто-то требует меньших достижений, то этот человек ПЛ.

Поэтому, у нас есть другая характеристика:

2. ПЛ РЕКОМЕНДУЮТ НЕЭФФЕКТИВНОЕ РАСПРОСТРАНЕНИЕ И РАСЦЕНИВАЮТ КАК ОШИБКУ ТО, КОГДА ЧТО-ТО ПОЛУЧАЕТСЯ.

Подавляющая личность попытается продать имущество и строения организации и однажды был такой случай, когда она попыталась отдать их, когда они снимались.

3. ПОДАВЛЯЮЩАЯ ЛИЧНОСТЬ ПОПЫТАЕТСЯ ИЗБАВИТЬСЯ ОТ ОРГАНИЗАЦИИ.

Хорошие члены персонала это первоочередная цель ПЛ. В одной организации, где ПЛ получила власть, 60% персонала было уволено и организация почти развалилась.

Они добиваются этого при помощи того, что делают людей слишком разочарованными в том, чтобы производить и, следовательно, делая невозможным для организации зарабатывать что-то.

4. ПОДАВЛЯЮЩАЯ ЛИЧНОСТЬ ПОПЫТАЕТСЯ РАССТРОИТЬ ИЛИ ИЗБАВИТЬСЯ ОТ ЛУЧШИХ ЧЛЕНОВ ПЕРСОНАЛА.

Плохие новости, особенно когда они ложные, это единственная линия общения ПЛ.

Исполнитель, который получает по своим линиям плохие новости в качестве постоянного рациона питания, имеет ПЛ где-то поблизости.

5. ЭНТЭТА ЭТО ЕДИНСТВЕННЫЙ ПРОДУКТ НА РЫНКЕ ПРОИЗВОДСТВА ПЛ.

Триумф, который празднует ПЛ, когда одитору не удается избавиться или облегчить просто потрясает.

6. ПЛ УДОВЛЕТВОРЕНА ОДИТИНГОМ ТОЛЬКО ТОГДА, КОГДА ЕЙ СТАНОВИТСЯ ХУЖЕ.

7. ПЛ ОЧЕНЬ СЧАСТЛИВА КОГДА ИХ ПК СТАНОВИТСЯ ХУЖЕ И ПЕЧАЛЬНА, НАБЛЮДАЯ ЗА УЛУЧШЕНИЯМИ СВОИХ ПК.

8. ПЛ НА ПОСТУ ЭКЗАМЕНАТОРА БУДЕТ ОБЪЯВЛЯТЬ РЕЛИЗАМИ ТОЛЬКО КЕЙСЫ С ПЛОХИМИ РЕЗУЛЬТАТАМИ И НЕ БУДЕТ ПРОПУСКАТЬ ДЕЙСТВИТЕЛЬНЫХ РЕЛИЗОВ, А БУДЕТ РВАТЬ С НИМИ АРО.

9. СКРЫТАЯ ОБЕСЦЕНКА ЭТО УРОВЕНЬ СОЦИАЛЬНОГО ПОВЕДЕНИЯ ПЛ.

ПЛ может только рестимулировать другого — у ней самой силы нет.

10. ПОДАВЛЯЮЩАЯ ЛИЧНОСТЬ ЗАНИМАЕТСЯ ТОЛЬКО РЕСТИМУЛЯЦИЕЙ — НИКОГДА ОБЛЕГЧЕНИЕМ ИЛИ СТИРАНИЕМ.

11. ЛЮДИ ВОКРУГ ПЛ СТАНОВЯТСЯ НАСТОЛЬКО РЕСТИМУЛИРОВАННЫМИ, ЧТО ОНИ НЕ МОГУТ ОПРЕДЕЛИТЬ ДЕЙСТВИТЕЛЬНУЮ ПЛ.

Все мировоззрение ПЛ построено на том, что если кому-то станет лучше, то ПЛ станет хуже поскольку другие смогут иметь власть над ней.

Она все еще участвует в битве, которая давно окончилась и она никогда не прекращает свою борьбу. Она в инциденте. Люди в настоящем времени ошибочно принимаются ей за людей из ее прошлого, за давно уже не существующих врагов.

Поэтому она никогда действительно не знает, с чем она борется в настоящем времени — она просто борется.

12. ПЛ УВЕРЕНА, ЧТО КАЖДЫЙ НАСТРОЕН ПРОТИВ НЕЕ ЛИЧНО И ЧТО ЕСЛИ ДРУГИЕ СТАНУТ БОЛЕЕ СИЛЬНЫМИ, ТО ОНИ ОБРАТЯТ ВСЕ СВОИ СИЛЫ ПРОТИВ НЕЕ.

ПЛ часто совершает продолжающиеся оверты. Они обычно скрыты.

Я сталкивался с двумя или тремя ПЛ, которые срывались, кричали или пытались мне навредить. Когда я проводил расследование, я обнаружил, что они ежедневно совершают какие-то оверты.

13. ПЛ ПОСТОЯННО СОВЕРШАЕТ СКРЫТЫЕ ОВЕРТЫ.

14. ВЫ ОБНАРУЖИТЕ, ЧТО В ОСНОВЕ ПРЕСТУПЛЕНИЯ ЛЕЖАТ ХАРАКТЕРИСТИКИ ПЛ.

15. ИЗ-ЗА ТОГО, ЧТО ПЛ ИСПОЛЬЗУЕТ ОБОБЩЕНИЯ В СВОЕЙ РЕЧИ, «ВСЕ», «ОНИ» И Т.Д., ЕЕ СЛОЖНО ОБНАРУЖИТЬ.

У ПЛ очень небогатый прошлый трак. ПЛ знает как скрывать и совершать оверты и сдерживать прогресс других.

Когда они освобождаются из этого состояния, у ПЛ такой небогатый опыт честного существования, что ему или ей приходится очень трудно.

16. ВЫСВОБОЖДЕНИЕ ПЛ ИЗ ТАКОГО СОСТОЯНИЯ НЕ ДЕЛАЕТ ЕЕ ЦЕННЫМ ЧЕЛОВЕКОМ. ЭТО ДЕЛАЕТ ТОЛЬКО ЧЕЛОВЕКА, КОТОРЫЙ ТЕПЕРЬ МОЖЕТ НАЧАТЬ УЧИТЬСЯ ЖИТЬ.

«Отклированный каннибал это отклированный каннибал».

ПЛ не получает достижений над кейсом. Иногда она препятствует им. Они сдерживаются тем, что она постоянно совершает оверты. Если ПЛ обнаруживает, что мы честные люди, ее прошлый опыт всплывает и порабощает ее.

Они находятся в постоянной ПНВ, которой является их постоянная борьба с человечеством. И это относится к тому правилу, что пк с ПНВ не получают достижений над кейсом.

Настоящие ПЛ составляют около 2,5% всего населения. Рестимулируя других, они создают из других 17,5% потенциальных источников неприятностей. Поэтому около 20% населения - это люди вне этики.

Мы не должны позволять этим 20% не дать 80% пересечь мост.

Мы не враги ПЛ. Но у нее же не может быть друзей, ведь так?

Так что мы справляемся с ПЛ и ПИНами и продолжаем выполнять нашу работу.