English version

Поиск по названию документа:
Поиск по содержанию:
АНГЛИЙСКИЕ ДОКИ ЗА ЭТУ ДАТУ- Three Classes of People (ESTO-49) - P840327 | Сравнить

РУССКИЕ ДОКИ ЗА ЭТУ ДАТУ- Три Категории Людей (ЭСТО-49) (ц) - И840327 | Сравнить
- Три класса людей (ЭСТО-49) - И840327 | Сравнить

СОДЕРЖАНИЕ ТРИ КЛАССА ЛЮДЕЙ Cохранить документ себе Скачать
ОФИС ХАББАРДА ПО СВЯЗЯМ
Усадьба Сент-Хилл, Ист-Гринстед, Суссекс
ИНСТРУКТИВНОЕ ПИСЬМО охс от 27 МАРТА 1984
HUBBARD COMMUNICATIONS OFFICE
Saint Hill Manor, East Grinstead, Sussex
HCO POLICY LETTER OF 27 MARCH 1984
РазмножитьRemimeo
РуководителямExecs
ЭстоEstos
Всем сетямAll Networks
Главному ОХСSenior HCO
ОХСамHCOs
КваламQuals
Коллегиям ОХС по пересмотрамHCO Boards of Review
МиссионерамMissionaires
Серия ЭСТО, 49Establishment Officer Series 49

ТРИ КЛАССА ЛЮДЕЙ

THREE CLASSES OF PEOPLE

Ссылки:

Refs:

  • ИП ОХС 25 Мар. 63 МОДЕЛЬНАЯ ШЛЯПА ДЛЯ РУКОВОДИТЕЛЯ
  • HCO PL 25 Mar. 63 MODEL HAT FOR AN EXECUTIVE
  • ИП ОХС 23 Фев. 78 КОЛЛЕГИЯ ПО ПЕРЕСМОТРУ
  • HCO PL 23 Feb. 78 BOARD OF REVIEW
  • ИП ОХС 24 Фев. 72 НЕСПРАВЕДЛИВОСТЬ
  • HCO PL 24 Feb. 72 INJUSTICE
  • ИП ОХС 29 Мар. 82 Серия Персонал 30, ПОЛИТИКА В ОТНОШЕНИИ ПЕРСОНАЛА
  • HCO PL 29 Mar. 82 Personnel Series 30, PERSONNEL POLICY


  • Люди в основном делятся на три типа:

    People generally fall into three types:

    1. Те, кто живут, справляясь с жизнью.
    • 1. Those who go along handling life,
  • Те, кто изредка попадают в плохие ситуации, и кого надо вытаскивать из них, и
  • 2. Those who get into bad situations occasionally and have to be pulled out of them, and
  • Те, кто неисправимо делают все возможное, чтобы ничто никогда никуда не добралось.
  • 3. Those who are incorrigibly making sure that nothing ever gets anywhere.
  • Это очень большое обобщение, но у него есть некоторая применимость при использовании.

    This is a very high generality but it has some workability in application.

    Те, кто относятся к категории 1, не нуждаются в какой-либо коррекции и являются само-корректирующимися.

    Those in category 1 don’t need any correction and are self-correcting.

    Те, кто относятся к категории 2, могут быть откорректированы и потом будут вести себя корректно*fly right.

    Those in category 2 can be corrected and will then fly right.

    Те, кто относятся к категории 3, убеждённые неудачники и продолжат быть убеждёнными неудачниками, пока не будут проведены по обширной программе Проверки на Безопасность и проверки на ПИН для выявления невыживательных суждений и злых замыслов по всем динамикам.

    Those in category 3 are simply dedicated losers and will continue to be dedicated losers until they have been put through an extensive program of Sec Checking and PTS checking for nonsurvival considerations and evil purposes on all dynamics.

    Это обычно зависит от записей трака человека, но в основном от того, был ли человек фактически продуктивен или контрпродуктивен в образе своей жизни.

    It usually depends on the person’s track record but mostly whether the person has actually been productive or counterproductive as a way of life.

    Эти данные особенно относятся к руководителям, ОХСам и Квалам.

    This data is especially relevant to execs, HCOs and Quals.

    Коллегии по Пересмотру также должны знать эти данные, так как иногда люди в средней категории несправедливо смещаются или увольняются, когда их необходимо было лишь подкорректировать. Иногда от людей в первой и второй категории избавляются люди из последней категории. Поэтому за этим также необходимо следить.

    Boards of Review also should know this data as sometimes people in the middle category are unjustly removed or dismissed when they should have simply been corrected. Sometimes people in the first or second category are gotten rid of by people in the last category. So this too must be watched for.

    При расследовании в этом направлении ваша цель – просто справедливость или несправедливость.

    In investigating along these lines, your target is simply justice or injustice.

    Л. РОН ХАББАРД
    ОСНОВАТЕЛЬ
    L. RON HUBBARD
    Founder