Причина того, что руководитель может добиться повиновения, - это его этичный облик. Если у вас его нет, то вам это не удастся.

Когда вы отдаете приказы, вы используете власть и силу.

Если вы также правы в том, повиновения чему вы добиваетесь, и если ваши программы ясны, правильны и выгодны - победа в ваших руках.

Но программе повинуются отнюдь не из-за ее правильности. Это происходит из-за этичного облика.

Правильность не дает повиновения, поскольку у вас на пути всегда есть контр-намерения. Если вы действуете, исходя из предположения, что все и каждый в отдельности хотят, чтобы дела шли правильно, то в результате вы получите жуткую кашу.

Лишь немногие обладают хорошей способностью смотреть в будущее и лишь немногие относительно неаберрированы.

Люди будут содержать отчетность в порядке только потому, что вы можете собрать штыки, чтобы заставить их сделать это.

Этичный облик - это качество икс, частично складывающееся из символизма *символизм: представление или выражение посредством символов. (Определение не ЛРХ) , частично из силы, из некоторого количества "теперь нам нужно сделать..." и стойкости.

Одна из причин, по которой пресса сейчас печатает то, что мы говорим, состоит в том, что мы выстояли самые крупные трепки, на которые только мог собрать силы, кто бы то ни было. Тем самым мы публично завоевали себе этичный облик.

Стойкость показывает, что неуничтожимость - правда. Мы все еще здесь, и нас не разрушить. Это доводит ПЛ *ПЛ (подавляющая личность): человек, который стремится подавить или раздавить любую группу или деятельность, направленную на улучшение. Подавляющая личность подавляет людей вокруг себя. Это человек, чье поведение намеренно вредоносно. (Книга ЛРХ "Введение в саентологическую этику") до бешенства.

Благодаря Морской Организации кажется, что наше влияние не ограничено пространством и что мы, каким-то загадочным образом, имеем неограниченные ресурсы. Способность таинственно появляться и исчезать есть часть этичного облика.

Вам, как руководителю, повинуются потому, что вы обладаете этичным обликом, настойчивостью и имеете право злиться.

Способ сохранить этичный облик - это "быть максимально правым в своих действиях, решениях и требованиях". Потому что если вы не правы, то другой человек вмажется в столб из-за того, что он повинуется. И боль от этого начнет перевешивать ваш этичный облик.

Итак, вы используете силу и власть, когда отдаете приказы. Однако, вы можете прийти к такому образу мыслей, что вы к тому же прекратите использовать более мягкие приемы. Чтобы справиться с неповиновением, вы прибавляете жестокость с целью сохранить вашу линию коммуникации.

Ярость эффективна, но ее используют умеренно и только в моменты крайней необходимости.

Человека обесценивали до такой степени, что он начинает убивать самого себя - вот секрет аберрации. Он отрекается от себя, а затем макетирует *макетировать: осознанно создавать умственный образ-картинку, который не является частью трака времени. (Книга ЛРХ "Создание человеческих способностей") картинки, чтобы прикончить себя ими.

Если вы будете продолжать обесценивать и рубить людей, то они начнут убивать себя еще сильнее, - следовательно, продолжая применять сильные этические меры по отношению к кому-либо, вы играете на руку его банку.

Самообесценивание - это просто накопление обесценивания человека другими людьми. Идея в том, что вам лучше время от времени сглаживать вспышки молний солнечным светом.

Если вы применяете сильные этические меры к вогам *вог: (саентол. сленг) обычный, обыкновенный, не представляющий собой ничего особенного, ничем не примечательный гуманоид, под которым мы понимаем индивидуума, считающего, что он - это тело, и который совсем не знает о том, что он существует как дух. (Начальный словарь по Дианетике и Саентологии) , то их обесценивает ваше высокое положение. Вы не сможете вырастить компетентных людей обесцениванием.

Никоим образом не смягчая свой подход, вы должны помнить, что реальная сила основывается на АРО, а основная угроза - это его прерывание.